為進一步提升住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理水平及教學質(zhì)量,，2月12日,，山西醫(yī)科大學第一醫(yī)院在護校一層規(guī)培教室召開了2025年第一季度住培工作會議暨溝通座談會，施熠煒副院長,、各住培專業(yè)基地及輪轉科室教學主任,、規(guī)培秘書參加。
教學部規(guī)培辦主任王曉紅通報了2024年執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試通過率,、2023—2024學年年度考核總體情況,，希望各專業(yè)基地負責人多維度進行全面分析，通過嚴謹?shù)臄?shù)據(jù)梳理,、深入的問題剖析來尋找切實可行的解決方法,，夯實技能、嚴抓管理，建立長效機制不斷提高住培通過率,，并針對下一階段重點工作進行了詳細安排,。
在溝通座談會上，王曉紅主任講到,，規(guī)培是醫(yī)學生從理論到實踐的重要融合期,，更是從學生向醫(yī)生身份轉變的“淬火”期，因此在學員管理中要加強精神激勵和人文關懷,，精心,、盡心、暖心做好各項工作,，幫助他們更好地適應住培生活,，實現(xiàn)個人成長和職業(yè)發(fā)展同頻共振。
施熠煒副院長做總結講話,，強調(diào)要統(tǒng)一思想,、加強管理，扎實推進各項住培工作,，并提出具體要求,，一是管理層面要抓重點，優(yōu)化管理架構,，逐層落實責任制,，以實干舉措推動教學革新；二是過程培養(yǎng)要抓質(zhì)量,，以標準為尺,、以制度為基、盡職責于心,，不斷創(chuàng)新教學模式及路徑,，落實落地各項教學任務；三是學生管理要有溫度,，在嚴格教育的同時,，注重學生內(nèi)化需求，以培養(yǎng)更多有溫度,、有高度,、有熱度的醫(yī)學生。
住培教學工作是培養(yǎng)醫(yī)學人才的重要環(huán)節(jié),，更是提升醫(yī)院學科水平,、增強綜合競爭力的重要驅動力，山醫(yī)大一院將繼續(xù)錨定工作重點,，把握發(fā)展關鍵,，以更大決心、更強力度、更高標準推動住培工作實現(xiàn)新突破,，再上新臺階,，不斷開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
制作：朱虹瑾
初審初校：王曉紅
復審復校：張君
終審終校：程紅
